Groupe Tata
cherche à faire une incursion dans
fabrication de semi-conducteurs
, Président
N Chandrasekaran
a déclaré lundi. En fixant l'opportunité de marché de la fabrication de haute technologie d'électronique à 1 000 milliards de dollars, Chandrasekaran a déclaré que le groupe Tata avait déjà créé une entreprise pour saisir l'opportunité. Ses remarques interviennent quelques jours après que le groupe de 100 milliards de dollars a annoncé son entrée dans
Équipement 5G
fabrication et une série d'acquisitions pour créer le
Tata numérique
Entreprise.
La fabrication de semi-conducteurs, qui implique entre autres la construction de chipsets, nécessite des investissements élevés et l'Inde ne dispose pas encore d'une telle installation. Chandrasekaran a expliqué que les modifications apportées aux chaînes d'approvisionnement mondiales, qui dépendent fortement de la Chine, à la suite de la pandémie et des changements géopolitiques , obligera les entreprises à s'appuyer sur d'autres pays et a qualifié cela d'énorme opportunité pour l'Inde, qui devient la deuxième base. "Au sein du groupe Tata, nous nous sommes déjà tournés vers un certain nombre de nouvelles entreprises telles que la fabrication de produits électroniques, l'équipement de réseau 5G également. en tant que semi-conducteurs, selon toute probabilité. « En ce qui concerne le rééquilibrage des chaînes d'approvisionnement, l'Inde peut bénéficier de manière significative des changements géopolitiques que nous observons. Au sein du groupe, nous avons déjà créé une entreprise pour saisir la promesse de la fabrication de haute technologie de l'électronique, de la fabrication de précision, de l'assemblage et des tests et des semi-conducteurs à moyen terme », a-t-il déclaré lors d'une allocution à l'assemblée générale annuelle de la Chambre de commerce et d'industrie d'IMC. Il n'a cependant pas précisé les plans exacts sur ce front pour le groupe. Chandrasekaran a déclaré qu'il voyait quatre tendances émerger dans le monde post-pandémique - une accélération numérique rapide, une nouvelle approche des chaînes d'approvisionnement, une réimagination de la croissance avec la durabilité environnementale au cœur et l'inclusion des préoccupations de santé et de bien-être par chaque entreprise.
"Les quatre thèmes joueront dans chacune de nos propres entreprises existantes, et ils conduisent également à de toutes nouvelles initiatives pour le groupe Tata", a-t-il déclaré. Tata Digital construit plusieurs plates-formes, y compris une offre grand public couvrant la vente au détail, les voyages, les services financiers, la santé et l'éducation, qui cibleront à la fois les achats à haute fréquence et les dépenses discrétionnaires, a-t-il déclaré. Chandrasekaran a déclaré qu'en matière de durabilité environnementale, les entreprises doivent avoir « des objectifs limités dans le temps, pas des objectifs vagues et lointains », et c'est essentiel d'investir dans la recherche et le développement dans les futurs secteurs de croissance tels que les énergies renouvelables, qui verront probablement 20 nouvelles sources d'énergie émerger au cours des deux prochaines décennies. grâce à un saut vers une économie verte, grâce à l'installation solaire, aux micro-réseaux, au refroidissement durable et à une meilleure gestion des déchets. Au groupe Tata, nous examinons tous ces secteurs », a-t-il déclaré. Chandrasekaran, qui a pris la présidence du groupe après avoir dirigé sa branche informatique
TCS
, a déclaré qu'il était nécessaire d'adopter l'intelligence artificielle, le cloud et les données de manière plus agressive, et le groupe Tata considère cela comme une priorité absolue. Le président du groupe, qui consacre presque tous ses bénéfices à des causes philanthropiques, a également évoqué les inégalités qui sont en train d'être créé en raison de la pandémie et a appelé à un déploiement rapide des services pour universaliser les services d'éducation et de santé. La résolution de tels problèmes à l'aide des technologies numériques créera également des opportunités d'emploi, en particulier pour les personnes peu qualifiées, et contribuera à créer un marché, a déclaré Chandrasekaran, s'attendant à ce qu'elles créent 30 millions de nouveaux emplois. Il a déclaré qu'avec des possibilités de travail hybrides, un bon nombre des 120 millions de femmes instruites jusqu'au niveau secondaire peuvent trouver un emploi, et a ajouté que cela seul peut ajouter 440 milliards de dollars au PIB.
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