Bezpečnostní plán - techholyland

Bezpečnostní příručka Ministerstva zdravotnictví a sociálních služeb – Stáhněte si bezpečnostní plán DHSS

Odkazy

Dokumenty

*Bezpečnostní plán zkontrolován 5. 4. 2009

Obsah

2.0 Úvod do bezpečnostního programu2.1 Přehled2.2 Účel a očekávání příručky

3.0 Povinnosti programu3.1 Personál

4.0 Bezpečnostní školení a komunikace 4.1 Standard zásad 4.2 Distribuce písemného plánu bezpečnosti DHSS4.3 Centrální poradní výbor pro bezpečnost DHSS 4.4 Bezpečnostní porady – obecně 4.5 Bezpečnostní porady – jmenovaný ředitel / vedoucí pracoviště 4.6 Orientace na bezpečnost nového zaměstnance4. 7 Školení (nekancelářští pracovníci)4.7.1 Určený ředitel/vedoucí pracoviště4.7.2 Zaměstnanec4.7.3 Plány lekcí školení4.7.6 Uchovávání záznamů o školení4.8 Bezpečnostní nástěnky

5.0 Vyšetřování a hlášení nehod a incidentů5.1 Cíl a definice5.2 Postupy vyšetřování nehody5.2.1 Smrt nebo hospitalizace přes noc

6.0 Patogeny přenášené krví6.1 Úvod6.2 Rozsah a použití6.3 Plán kontroly expozice6.4 Role a odpovědnosti

7.0 Expozice patogenům přenášeným krví7.1 Účel7.2 Rozsah7.3 Cíl7.4 Požadavky programu Stanovení expozice

8.0 Prozatímní plán kontroly expozice tuberkulóze8.1 Účel8.2 Rozsah8.3 Cíl8.4 Fakta týkající se tuberkulózy8.5 Požadavky programu

9.0 Inspekce bezpečnosti a ochrany zdraví9.1 Roční inspekce9.2 Konzultační inspekce OSHA9.3 Inspekce souladu OSHA9.3.1 Odpovědnosti divizí Inspekce shody9.4 Systém hodnocení klasifikace nebezpečnosti

10.0Program správy nebezpečných materiálů10.1Účel10.2Rozsah10.3Cíl10.4Definice10.5Sdělení o nebezpečí10.5.1Odpovědnosti10.5.2Požadavky programu10.7Označení kontejnerů s nebezpečným materiálem

11.0 Program na ochranu sluchu 11.1 Účel 11.2 Rozsah 11.3 Cíl 11.4 Požadavky programu

12.0 Nouzové akční plány 12.1 Účel 12.2 Rozsah 12.3 Cíl 12.4 Požadavky programu

SLOVNÍK

PŘÍLOHA A (BEZPEČNOSTNÍ POSTUPY A POSTUPY)

PŘÍLOHA B

2.0 Úvod do bezpečnostního programu

2.1 Přehled

Tato příručka popisuje bezpečnostní standardy, kterými se řídí práce prováděné na pracovištích DHSS.

Na každém místě bude vynaloženo veškeré možné úsilí k udržení integrity Programu zdraví a bezpečnosti DHSS úměrné zachování závazku komisaře k bezpečnosti.

Část 3 podrobně popisuje konkrétní povinnosti všech zaměstnanců DHSS v oblasti bezpečnosti a bezpečné práce. Od našich zaměstnanců se očekává, že se s těmito bezpečnostními povinnostmi seznámí.

Vyšetřování nehod a incidentů je velmi důležitou součástí každého bezpečnostního programu, protože všechny dostupné informace a okolnosti vedoucí k nehodě nebo nebezpečné situaci musí být systematicky vyhodnocovány, aby se předešlo opakování. Část 5 popisuje požadavky na vyšetřování nehody/incidentu.

Bezpečnostní a zdravotní inspekce jsou popsány v části 9. Tato oblast popisuje, jak rozpoznáváme a hlásíme nebezpečí.

Část 10 popisuje náš program řízení komunikace o nebezpečí a popisuje, jak o těchto nebezpečích informujeme naše zaměstnance.

Příloha A obsahuje obecné bezpečnostní normy a zásady, které slouží jako pokyny, kterými se zaměstnanci mohou řídit, aby zajistili bezpečné pracovní postupy.

2.2 Účel a očekávání příručky

Účelem Příručky bezpečnosti a prevence ztrát je poskytnout:

Praktický systém politik, postupů a praktik pro prevenci a eliminaci:
1. Úrazů a zdravotních rizik; a
2. Negativní dopady na životní prostředí.
Dostatečné informace, které pomohou a umožní všem pracovníkům pracovat s minimálním rizikem pro ně samotné, spolupracovníky a veřejnost.
Line vedení se spolehlivými informacemi k úspěšnému plnění svých povinností a povinností v oblasti zdraví a bezpečnosti.
Důsledný přístup k BOZP na celém ministerstvu zdravotnictví a sociálních služeb.

Od zaměstnanců se očekává, že budou používat bezpečnostní plán:

Poskytovat příležitosti znát informace o zdraví, bezpečnosti a prevenci zranění obsažené v plánu;
implementovat a dodržovat zásady a postupy v oblasti zdraví a bezpečnosti;
Poskytujte podněty a zpětnou vazbu za účelem průběžného zlepšování příručky.

3.0 Odpovědnost za program

3.1 Personál

A. Bezpečnostní důstojník

Spravujte bezpečnostní program pro DHSS;
Ohledně bezpečnostních otázek jednat přímo s řediteli divizí a zástupci bezpečnostních výborů;
Pomozte ředitelům vyvinout programy bezpečnostního školení pro jejich divize;
Zkontrolujte pracovní úrazy.
Vyšetřete případy úmrtí souvisejících s prací a případy hospitalizace přes noc.

B. Členové ústředního bezpečnostního poradního výboru

Pomoc při informování zaměstnanců divizí DHSS o nových a probíhajících bezpečnostních zásadách.
Doporučit nová a revidovaná bezpečnostní pravidla a postupy k přijetí vedením.
Podporovat prevenci úrazů a bezpečný výkon práce ve svých pracovních oblastech.
Hodnotit bezpečnostní návrhy a problémy zaměstnanců a reagovat na ně.

C. Ředitelé divizí

S pomocí bezpečnostního úředníka:

Zajistit, aby bylo pro zaměstnance divize provedeno bezpečnostní školení.
Zajistit dodržování bezpečnostních pravidel a postupů v jejich divizi.
Hodnotit výkon vedoucích divizí a nadřízených v oblasti bezpečnosti prostřednictvím pravidelného hodnocení výkonu.
Připravte si roční plán školení (zaměstnanci mimo kancelář).
Zajistěte, aby každé místo (s 10 nebo více zaměstnanci) mělo plán nouzové akce a aby bylo zajištěno školení.
Zajistit, aby všichni zaměstnanci, kteří v rámci svého zaměstnání přicházejí do styku s nebezpečnými materiály:
1. poskytli potřebné nástroje, vybavení, školení a informace týkající se bezpečných pracovních postupů; a
2. dodržovat bezpečnostní postupy, postupy a předpisy týkající se nebezpečných materiálů.

D. Zaměstnanci

Dodržujte zavedená bezpečnostní pravidla a postupy.
Upozorněte nadřízeného na jakékoli nebezpečné podmínky, které zjistí.
V případě potřeby používejte osobní ochranné prostředky.
Zúčastněte se požadovaného školení nebo orientace ke zvýšení povědomí o bezpečnosti.
Okamžitě nahlaste všechny pracovní úrazy nebo nemoci nadřízenému.
Vyplňte požadované formuláře pro odškodnění pracovníků do 24 hodin od jakéhokoli pracovního úrazu nebo nemoci.
Seznamte se s informacemi v bezpečnostním plánu a zúčastněte se porad o bezpečnosti na místě.
Poskytněte vstup a zpětnou vazbu k bezpečnostnímu plánu.
Dodržujte všechna nařízení týkající se nebezpečných materiálů a zúčastněte se požadovaných školení.

E. Návrháři ředitelů/vedoucí místa

Prosazovat bezpečnostní pravidla a postupy tohoto plánu a všech dalších, které se vztahují na jejich práci.
Zajistit, aby činnosti bezpečnostního školení byly prováděny podle plánu školení navrženého ředitelem jejich divize.
Urychleně prošetřete všechny nehody a zajistěte, aby byla přijata nápravná opatření k odstranění příčiny nehod.
Provádějte každoroční kontrolu bezpečnosti, abyste identifikovali nebezpečí na pracovišti nebo nebezpečné chování a zajistili přijetí nápravných opatření.
Reagovat na bezpečnostní obavy a problémy zaměstnanců.
Ujistěte se, že všechny požadované formuláře o nehodách jsou vyplněny včas.
Uchovávejte záznamy o bezpečnostních schůzkách.
Být odpovědný za to, že budou předloženy bezpečnostní materiály, a být zaměstnancům k dispozici.
Na bezpečnostních schůzkách prodiskutujte následující: nebezpečné činy nebo praktiky, nedávná zranění nebo skoronehody, první pomoc a nouzové postupy, bezpečnostní audity a příslušné vědecké zprávy nebo zjištění.
Proveďte bezpečnostní pokyny se všemi novými zaměstnanci předtím, než začnou pracovat, a nechte si podepsat formulář kontrolního seznamu bezpečnostní orientace.
Zúčastněte se školení o vyšetřování nehod, jednání s bojovnými klienty (je-li to možné) a dovednostech rozpoznávat nebezpečí.
Vypracujte a zaznamenejte plán lekce pro každé bezpečnostní školení.
Uchovávejte aktuální záznamy o školení BOZP pro každého zaměstnance a uchovávejte je po dobu tří let.
Vyplňte formulář obecné bezpečnostní inspekce alespoň jednou ročně.
Zajistěte, aby byl formulář OSHA 300a získán od EEO Services, 240 Main Street, Juneau, AK ZIP, a aby byl každý rok zasílán od 1. února do 30. dubna.
Zajistěte, aby byly bezpečnostní plány dostupné a aktuální.

4.0 Bezpečnostní školení a komunikace

4.1 Politický standard

Cílem bezpečnostního školení a komunikačního prvku je poskytnout všem zaměstnancům konzistentní bezpečnost informace, vzdělání, instrukce a školení dostatečné k tomu, aby si rozvinuli povědomí o ochraně sebe a ostatních před zraněním.

4.2 Distribuce písemného bezpečnostního plánu DHSS

Písemný bezpečnostní plán DHSS (tj. bezpečnostní příručka) bude k dispozici na každém pracovišti. Tyto informace budou uchovávány na místě, které je známé a dostupné všem pracovníkům.

4.3 Centrální bezpečnostní poradní výbor DHSS

Bude zřízen Centrální bezpečnostní poradní výbor pro následující účely:

Propagace konceptů prevence nehod s cílem zlepšit celkový výkon oddělení v oblasti bezpečnosti;
přezkoumání nehod/incidentů a vypracování plánů pro prevenci opakování;
prezentovat bezpečnostní témata, literaturu a/nebo videa, která zvýší a udrží povědomí o bezpečnosti;
Poskytování fóra pro účast, zpětnou vazbu a týmovou práci;
Udržovat aktuální informace o bezpečnostních otázkách;
Zavedení a udržování jednotného a konzistentního přístupu k programu bezpečnosti a prevence ztrát DHSS.

4.4Bezpečnostní porady – obecně

Účelem bezpečnostních porad je seznámit zaměstnance s příslušnými bezpečnostními tématy, která se týkají jejich pracovních činností.

Bezpečnostní schůzky by se měly konat v rámci každé divize. Bezpečnostní schůzky představují důležité komunikační spojení pro každého zaměstnance. Záznamy z těchto setkání by měly být zaznamenány v plánu lekcí DHSS Safety Meeting.

Témata diskuse by se měla týkat pouze bezpečnostních položek. Bylo by však rozumné, aby nadřízený naplánoval bezpečnostní poradu před nebo po pravidelně plánované poradě zaměstnanců.

4.5Bezpečnostní porady – zástupce ředitele/vedoucí místa

Ředitel divize bude odpovědný za zajištění toho, aby se schůzky o bezpečnosti vedly pro všechny zaměstnance mimo kancelář, a bude dávat pokyny navrženým ředitelům/vedoucím pracoviště jako ke kterým tématům budou prezentována. Zástupce ředitele pak bude odpovědný za to, že materiál bude předložen zaměstnancům. On/ona musí:

Předložit k diskusi nebezpečné činy, praktiky nebo podmínky, které byly pozorovány;
Zkontrolujte si nedávná zranění a události, které se téměř nepovedly. Diskutujte o tom, proč k nim došlo a co lze dělat;
Podporujte návrhy zaměstnanců a diskuzi;
Zopakujte si první pomoc a nouzové postupy;
Používat výsledky bezpečnostních auditů jako zdroj diskusních témat;
sdílejte obsah nedávné vědecké zprávy nebo zjištění, která se týkají bezpečnosti zaměstnanců;
Neváhejte používat písemné a audiovizuální pomůcky. Bezpečnostní důstojník v Juneau bude shromažďovat a udržovat knihovnu bezpečnostních videí. Ty jsou určeny k zapůjčení divizím podle jejich potřeb. Pro více informací volejte Safety Officer na 465-4734.

4.6 Orientace na bezpečnost nového zaměstnance

Všichni nově přijatí zaměstnanci musí před nástupem do práce získat obecné bezpečnostní pokyny. Tato orientace zahrnuje přehled platných bezpečnostních pravidel, postupů a postupů. Během této kontroly budou diskutované položky označeny ve formuláři Kontrolní seznam bezpečnostní orientace. Příklad tohoto formuláře naleznete v příloze B. Zaměstnanec následně kontrolní seznam podepíše a stane se součástí jeho personální složky. Za provedení zaměření bude odpovědný zástupce ředitele/vedoucí pracoviště.

Obecná bezpečnostní orientace je následující:

Poučte všechny zaměstnance, že podmínkou zaměstnání je vždy bezpečná práce. Je třeba zdůraznit, že DHSS se skutečně zajímá o jejich bezpečnost.
Zkontrolujte veškeré fyzické uspořádání na místě, pokud jde o nouzové shromáždění a evakuaci. Přezkoumání fyzického uspořádání na místě zahrnuje identifikaci následujících položek:
1. nouzové východy
2. nouzové shromažďovací prostory (pro počty nouzových evakuačních vedoucích)
3. zařízení první pomoci
4. jídelny
5. umývárny
6. telefonní místa < /li>
7. provizorní skladovací prostory
8. silniční systémy
9. dopravní logistika; a
10. omezené oblasti
Poraďte zaměstnancům, kde jsou uchovávány bezpečnostní příručky a příručky.
Vysvětlete postupy hlášení nehod/incidentů.
Určete kroky, které je třeba podniknout.
1. Rozpoznat potenciální nebezpečí;
2. eliminovat potenciální nebezpečí;
3. Kontrola potenciálních nebezpečí; a
4. Minimalizujte vystavení nebezpečí.
6. Správný výběr, péče a používání ochranných prostředků (pokud jsou použitelné).
1. přilby;
2. ochranné brýle;
3. bezpečnostní obuv;
4. ochrana očí/obličejové štíty;
5. ochrana dýchacích cest;
6. ochrana sluchu;
7. rukavice; a
8. ochranné vesty.
Umístění hasicích přístrojů a hadic.
Revize údržby nářadí, vybavení a vozidel.
Normy pro úklid pracovních oblastí.
Přehled a ukázka postupů ručního zvedání — Pokrčte kolena!!
Přezkoumání speciálních postupů mechanického zvedání (pokud jsou použitelné).
Přezkoumání programu DHSS Hazardous Communications a práva zaměstnanců vědět o nebezpečných látkách, kterým mohou být vystaveni.
Pokyny pro nouzové situace.
Konkrétní pokyny nebo postupy pro jednání s bojovnými klienty (pokud existují).

4.7 Školení (nekancelářští pracovníci)

4.7.1 Navrhovaný ředitel / Vedoucí místa

Zástupci ředitele / vedoucí místa jsou klíčovými hráči v úspěšný bezpečnostní program. Musí propagovat program přímo svým zaměstnancům. Aby toho dosáhli, může jim být poskytnuto následující školení.

Dovednosti při vyšetřování nehod
Jednání s bojovnými klienty, (pokud existuje)
Dovednosti rozpoznávání rizik

4.7.2Zaměstnanec < /h4>
Bezpečný výkon práce je podmínkou zaměstnání v rámci DHSS. Požadavky na školení pro zaměstnance mimo kancelář určí a určí ředitelé divizí. Obsah školení se bude týkat konkrétních nebezpečí nebo potřeb souvisejících s pracovištěm zaměstnance. Zástupci ředitele/vedoucí pracoviště jsou odpovědní za předložení materiálu svým zaměstnancům, kteří nejsou určeni v kanceláři

4.7.3 Plány školicích lekcí

Pro prezentaci efektivního bezpečnostního školení je zapotřebí pečlivé plánování a organizace. Aby se splnila očekávání DOL-OSHA pro školení, bude pro každé školení vytvořen plán lekcí. Formulář DHSS Safety Meeting Lekční plán lze použít pro záznam plánů lekcí. Příklad tohoto formuláře lze nalézt v příloze B. Příklady dokončených plánů lekcí pro témata, jako je bezpečnost zad, uklouznutí a pády a ergonomie videoterminálu, lze získat zavoláním bezpečnostního referenta.

Plán lekce by měl sloužit jako plán školení. Dobrý plán lekce obsahuje následující:

Uvádí materiál ve správném pořadí.
Zdůrazňuje materiál ve vztahu k jeho důležitosti.
Udržujte lekce soustředěné a podle plánu.
Podporuje účast stážistů.
Splňuje očekávání OSHA pro bezpečnostní školení.

4.7.5 Školení defenzivních řidičů

Značné procento zaměstnanců DHSS musí provozovat státem vlastněná, pronajatá, pronajatá nebo osobně vlastněná vozidla, aby mohli provozovat státní podnikání. Vzhledem k objemu této činnosti spolu s častými nepříznivými povětrnostními podmínkami na Aljašce je důležité, aby oddělení pomáhalo zvyšovat základní úroveň kompetence. Školení defenzivních řidičů má zaměstnancům poskytnout znalosti a nástroje, aby byli lepšími řidiči. Oblasti zahrnuté v tomto školení zahrnují:

Rozvoj defenzivních řidičských dovedností;
rozhodování ve zlomcích sekund;
Zálohování;
Dodržování bezpečných vzdáleností;
Být ve střehu na křižovatkách;
Řízení za špatných povětrnostních podmínek.

Ředitelé divizí se vyzývají, aby v rámci svého rozpočtu na školení poskytli zaměstnancům, kteří musí často řídit státní službu, aby se zúčastnili kurzu obrany.

4.7.6 Uchovávání záznamů o školení

O všech školeních BOZP musí být vedeny aktuální záznamy, včetně zaměření pro každého zaměstnance. Záznamy o školení musí být uchovávány po dobu minimálně tří let. Měly by být snadno dostupné ke kontrole.

4.8Bezpečnostní nástěnky

V každém zařízení DHSS, které má 10 nebo více zaměstnanců, bude zobrazena bezpečnostní nástěnka, která zaměstnancům poskytne centralizované místo pro zveřejňování informací souvisejících s bezpečností.

U nástěnek je třeba vzít v úvahu následující:

Určete konkrétní nástěnku nebo část existující nástěnky a vyhrazenou výhradně pro bezpečnostní materiály.
Umístit na místě, kde je největší expozice zaměstnanců (jídelna, odpočívárna, centrální část zařízení);
Příspěvky jsou uspořádány přehledně;
Odstranit plakáty, zápisy z bezpečnostních výborů a další informace, které jsou zastaralé;

Za údržbu nástěnek budou odpovědní pověření ředitelé/vedoucí místa.

Mají být zveřejněny následující položky:

OSHA 300a Summary (konkrétně v období od 1. února do 31. dubna);
Poster OSHA 2003 (Bezpečnost a ochrana zdraví při práci);
OSHA plakát „Máte právo to vědět“;
Telefonní čísla tísňového volání 8" x 11".

5.0 Vyšetřování a hlášení nehod a incidentů

Když se zaměstnanec při práci zraní, zaměstnanec musí vyplnit formulář DOL Report of Professional Injury and Illness (ROI) (07-6101) a předejte jej svému nadřízenému, který jej obratem předá:

ROI@admin.state.ak.us e-mailem

Faxujte na:

Původní formulář zašlete na adresu:

Nadřízený zaměstnance musí vyplnit formulář zprávy o vyšetřování nehody a odeslat jej spolu s ROI.

Tyto dva formuláře lze stáhnout z webové stránky Department of Administration Risk Management. (Viz Formuláře) na webu takto:

http://www.state.ak.us/local/akpages/ADMIN/drm/forms.shtml

5.1 Cíl a definice

Cílem vyšetřování nehody/incidentu je určit příčinu a zavést vhodná nápravná opatření.

Vyšetřování je systematický proces zkoumání, pozorování a dotazování, který se skládá ze tří částí, včetně:

Popis nehody/incidentu;
Příčina nehody/incidentu (Proč k ní došlo?);
Doporučení.

Po zjištění příčiny nehody/incidentu by měla být připravena doporučení k prevenci opakování.

Níže jsou uvedeny klíčové definice týkající se nehod a zranění:

Zaznamenatelné zranění
1. Jakákoli nehoda zaměstnance, která má za následek smrt nebo zranění
2. Jakákoli nehoda, která vede ke ztrátě vědomí, omezení práce nebo pohybu , převedení na jinou práci nebo lékařské ošetření jiné než první pomoc
Úraz první pomoci
1. Je úraz zaměstnance, který má za následek jednorázové ošetření nezletilého řezné rány, škrábance, popáleniny atd., které běžně nevyžadují lékařskou péči
2. Následné pozorování uvedených poranění.
Nemoc z povolání
1. Je jakýkoli abnormální stav nebo porucha způsobená vystavením faktorům životního prostředí, které jsou spojeny se zaměstnáním.
2. Způsobeno vdechnutím, absorpcí, požitím nebo přímým kontaktem.
Příhoda expozice
1. Jedná se o specifické oko, ústa, jinou sliznici, neporušenou kůži nebo kontakt s krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály, ke kterým dojde z plnění pracovních povinností zaměstnance.

5.2 Postup při vyšetřování nehody

5.2.1 Smrt nebo hospitalizace přes noc

Nehody se smrtí nebo přes noc hospitalizaci zaměstnance DHSS je třeba brát s krajním znepokojením. Je odpovědností nadřízeného vyšetřit a zdokumentovat všechny okolnosti související s nehodami zaměstnanců a přijmout konstruktivní opatření, aby se předešlo opakování.

Bezprostředně po nehodě musí nadřízený:

Vyplňte formulář DOLReportofOccupational InjuryandIllnessform(ROI) (07-6101) a pošlete jej e-mailem na adresu: ROI@admin.state.ak.us nebo oddělení služeb zaměstnancůFax:(907) 465-5850Původní formulář pro zaměstnance oddělení240 Main Street, Suite 501 Juneau, Aljaška99811 Bude také nutné, aby supervizor vyplnil formulář zprávy supervizora o vyšetřování nehody a zaslal jej spolu s ROI.
Aljašský zákon o bezpečnosti a ochraně zdraví při práci 18.60.058(a) uvádí, že v případě pracovního úrazu, který je smrtelný pro jednoho nebo více zaměstnanců nebo má za následek hospitalizaci jednoho nebo více zaměstnanců přes noc , zaměstnavatel musí nahlásit nehodu Divizi pracovních norem a bezpečnosti nejpozději do 8 hodin po obdržení informace, že k nehodě došlo. Aby bylo možné dodržet ustanovení § 18.60.058 a vyhnout se vážným sankcím, je zásadní, aby smrt a noc případy hospitalizace musí být okamžitě hlášeny aljašskému ministerstvu práce 907 (269-4940). Tento ohlašovací požadavek se vztahuje také na zranění, u kterých došlo ke ztrátě vědomí. Tyto nehody musí být také hlášeny bezpečnostnímu referentovi DHSS.

5.2.2 Zaznamenané případy a případy první pomoci

Dozorce musí:

Nehodu vyšetříte tím, že si promluvíte se zraněným zaměstnancem a kýmkoli dalším, kdo může být schopen poskytnout informace. Pokud je to možné, jděte se zaměstnancem přesně do oblasti, kde ke zranění došlo, a požádejte ho, aby popsal, jak k němu došlo. Otázky, kdo, co, kdy, kde, proč a jak lze použít k vytvoření základních informací. Pokládejte důraznější otázky, které mohou pomoci odhalit skutečné příčiny incidentu. Po určení příčinné souvislosti se podívejte na způsoby, jak bylo možné nehodě předejít. Buďte ochotni upravit fyzická pracoviště, pracovní postupy, požadavky na ochranné prostředky nebo cokoli jiného, co může pomoci zabránit opakování.
Vyplňte formulář hlášení DOL o pracovním úrazu a nemoci z povolání (02-921) a rozešlete. Bude také nutné vyplnit formulář zprávy o vyšetřování nehody dozoru (02-932) a distribuovat. Kopie formuláře pro vyšetřování nehody dozoru by měla být zaslána bezpečnostnímu referentovi v Juneau.

6.0 Patogeny přenášené krví

6.1 Úvod

Krev nebo některé jiné tělesné tekutiny mohou obsahovat patogenní agens, tj. mikroorganismy způsobující onemocnění . Mezi tyto patogeny, které mohou být přítomny, patří viry hepatitidy B a C (HBV nebo HCV) nebo virus lidské imunodeficience (HIV), který způsobuje AIDS. Pokud je jedinec zasažen krví na rozbité nebo poraněné kůži, sliznicích očí, nosu, ústech nebo píchnutím jehlou či jinou injekcí, existuje možnost infekce jakýmkoli možným patogenem, který by mohl být přítomen. Aby se minimalizovalo riziko infekce, musí být poskytnuty informace a školení těm, kteří budou pravděpodobně vystaveni; Nabízí se očkování proti hepatitidě B; jsou zavedena ochranná opatření v pracovním prostředí; a expozice jsou hlášeny, aby bylo zajištěno, že může být poskytnuto náležité lékařské vyšetření a léčba. Je obzvláště důležité, aby zaměstnanci s potenciální expozicí chápali a dodržovali princip „Univerzálních preventivních opatření“, jak je požadováno ve standardu Správy bezpečnosti a ochrany zdraví při práci. "Univerzální preventivní opatření" je přístup ke kontrole infekce, při kterém se s veškerou krví a tělesnými tekutinami zachází, jako by byly infikované, a jsou přijata nezbytná opatření.

6.2 Rozsah a aplikace

Státní normy OSHA vyžadují program krví přenosných patogenů pro zaměstnance s pracovními povinnostmi, které je „přiměřeně vystavují“ krvi a některým dalším tělním tekutinám, nefixovaným lidským tkáním nebo buněčným kulturám. Tento program je určen k prevenci infekce krví přenosnými patogeny. Podle zásad DHSS se program krví přenosných patogenů vztahuje na všechny osoby, které mohou být vystaveny působením činností oddělení.

6.3 Plán kontroly expozice

Každé oddělení vypracuje písemný plán kontroly expozice s uvedením pracovních klasifikací a úkolů a postupů, které zahrnují potenciální expozici. Plán také obsahuje údaje o požadovaných technických a pracovních kontrolách, osobních ochranných pomůckách, úklidu, označování, školení a funkcích lékařského dohledu, které budou zavedeny.

A. Výcvik

Školení musí být poskytnuto zpočátku v době, kdy jsou pracovníkům přiděleny úkoly spojené s expozicí, a poté každoročně. Toto školení zajišťuje každá divize podle potřeby s podporou DHSS Safety Officer. Obsah školení bude zahrnovat:

Je odpovědností nadřízeného zajistit, aby pracovníci absolvovali počáteční a roční školení.

B. Lékařský dohled

6.4 Role a odpovědnosti

A. Manažer oddělení

B. Dozorce

C. Bezpečnostní důstojník

D. Individuální

Máte-li dotazy týkající se krví přenosných patogenů, podívejte se na plán kontroly expozice krví přenosných patogenů pro vaše pracoviště ve vašem zařízení.

7.0Vystavení patogenům přenášeným krví

7.1 Účel

Nastínit odpovědnosti, stanovit postupy, směrnice a správné postupy pro zacházení s pracovní expozicí patogenům přenášeným krví.

7.2 Rozsah

Platí pro všechny zaměstnance DHSS, kteří mohou během svého zaměstnání přijít do kontaktu s krví přenosnými patogeny.

7.3 Cíl

Chránit zdraví zaměstnanců DHSS, kteří mohou být vystaveni patogenům přenášeným krví, zavedením kontrol pracovních postupů a poskytováním vzdělávání a školení ke snížení rizika expozice.

7.4Požadavky programu Stanovení expozice

DHSS je vyžadováno k určení toho, kteří zaměstnanci mohou být při práci vystaveni krvi nebo jiným potenciálně infekčním materiálům. Toto určení se provádí ve třech kategoriích: l) pracovní zařazení, ve kterém lze důvodně předpokládat, že všichni zaměstnanci budou vystaveni pracovnímu ozáření bez ohledu na četnost tohoto ozáření; (2) pracovní zařazení, ve kterých mají někteří zaměstnanci pracovní zajištění, opět bez ohledu na četnost této expozice a (3) ta pracovní zařazení, která nemají pracovní expozici.

7.5 Řízení strojírenství a pracovní praxe

A. Dodržování technických a pracovních postupů

Dozorci jednotky nebo směny jsou odpovědní za dodržování následujících technických a pracovních postupů.

B. Univerzální bezpečnostní opatření

V každém zařízení budou dodržována všeobecná opatření, aby se zabránilo kontaktu s krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály. Veškerá krev nebo jiné potenciálně infekční materiály budou považovány za infekční bez ohledu na vnímaný stav zdrojové osoby. Krev je nejdůležitějším zdrojem HIV, HBV a dalších krví přenosných patogenů v pracovním prostředí. Úsilí o kontrolu infekce HIV, HBV a dalších patogenů přenášených krví se musí zaměřit na prevenci expozice krvi a také na dodání imunizace proti HBV* Univerzální opatření platí také pro tkáně a následující tekutiny: mozkomíšní mok, synoviální tekutina, pleurální tekutina , peritoneální tekutina, perikardiální tekutina, sperma, vaginální sekret a plodová voda. Expozice těmto tělním tekutinám je v pracovních podmínkách DHSS mimořádně vzácná. Univerzální opatření se nevztahují na sliny (kromě zubní ordinace, kde je běžná směs slin a krve).

C. Mytí rukou

Kliniky, kde se odebírá krev (ventipunkce, palec z prstu, pata atd.), kde se vyšetřují pacienti, mění se obvazy nebo kde se shromažďují potenciálně infikované materiály, by měly mít snadno přístupné umyvadlo s teplou tekoucí vodou , mýdlo a papírové ručníky.
Pokud musí být odebrána krev nebo jsou prováděny jiné činnosti, které mohou vést k expozici krvi nebo jiným potenciálně infekčním materiálům a není k dispozici umyvadlo a tekoucí voda, musí být současně k dispozici antiseptický čistič rukou. s čistými papírovými ručníky nebo musí být k dispozici antiseptické ubrousky. Zaměstnanec musí použít antiseptikum k dočasnému očištění a poté si co nejdříve umýt ruce u umyvadla, jakmile je dokončen úkol (úkoly) zahrnující potenciální pracovní expozici.
Dozorci a programoví manažeři musí zajistit, aby si zaměstnanci umyli ruce nebo použili antiseptický prostředek na čištění rukou okamžitě nebo co nejdříve po: (1) sundání rukavic nebo jiných osobních ochranných prostředků; a (2) dokončení úkolů, při kterých zaměstnanec mezi expozicemi používal antiseptický ručník k dočasnému čištění.

D. Pracovní postupy, které je třeba neustále dodržovat

Jehly a ostré předměty
1. Znečištěné jehly a jiné kontaminované ostré předměty se za žádných okolností nesmí ohýbat ani překrývat.
2. Budou použity pouze jednorázové jehly a ostré předměty. Nebude docházet k přepracování jednorázového vybavení.
3. Ihned po použití nebo co nejdříve po použití se kontaminované jehly nebo ostré předměty umístí do nádoby na ostré předměty, která je odolná proti propíchnutí, je označena nebo barevně označena jako biologické nebezpečí, je nepropustná na stranách a na dně a čistitelné. Když se nádoby na ostré předměty nepoužívají a během přepravy, musí být víka zavřená.
4. Ostré nádoby budou vyměněny, když jsou ze tří čtvrtin plné, aby se zabránilo přeplnění nádoby. Nádoby musí být umístěny nebo namontovány tak, aby otvor, do kterého mají být umístěny ostré předměty, byl jasně viditelný.

E. Pracovní prostory

Jíst, pít, kouřit, nanášet kosmetiku nebo balzám na rty a manipulovat s kontaktními čočkami je zakázáno na pracovištích, kde je přiměřená pravděpodobnost expozice na pracovišti. To zahrnuje jakoukoli oblast, kde se odebírá, zpracovává nebo testuje krev nebo jiné potenciálně infekční materiály.
Potraviny a nápoje nesmějí být uchovávány v chladničkách, chladničkách, mrazničkách nebo skříních ani na policích, deskách nebo pracovních deskách, kde je přítomna nebo může být umístěna krev nebo jiné potenciálně infekční materiály. Zařízení, jako jsou chladničky a chladiče používané pro skladování nebo přepravu biologických vzorků, se nesmí používat k žádnému jinému účelu.
Odběr krve, manipulace s krví a odběr vzorků
1. Odběr krve a manipulace s krví nebo jiným potenciálně infekčním materiálem se musí provádět ve vyhrazených prostorách každé kanceláře, kliniky nebo jiného zařízení. Pokud musí být krev zpracována ve velkém množství (jako v případě populačního průzkumu nebo ohniska onemocnění), může být prostor dočasně určen jako manipulační prostor pro odběr nebo balení vzorků.
2. Prohmatání úst/odsávání krve nebo jiných potenciálně infekčních materiálů nebude za žádných okolností prováděno.
3. Vzorky krve nebo jiných potenciálně infekčních materiálů se umístí do označených nádob, které zabrání úniku během odběru, manipulace, zpracování a skladování. Laboratorní vzorky potenciálně infekčních materiálů musí být okamžitě nebo co nejdříve umístěny do označených chladičů nebo poštovních balíků, aby se zabránilo úniku nebo rozbití.
4. Vzorky pro přepravu se umístí do dvojitého kontejneru, pokud kontejner netěsní nebo je zvenčí znečištěný. Vzorky pro přepravu musí odpovídat americkému poštovnímu nařízení 124.383a, které definuje požadavky na balení pro etiologická činidla.
5. Nefixovaná sklíčka z aktivit detekce rakoviny musí být považována za potenciálně infekční materiál.
6. Zařízení, které se kontaminuje krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály, musí být před odesláním nebo opravou dekontaminováno. Části, které zůstávají potenciálně kontaminované, musí být označeny snadno pozorovatelným štítkem nebo štítkem.
7. Pokud zařízení nelze dekontaminovat, budou biomedicínští technici a pracovníci opravující zařízení informováni, kdy může být zařízení vyžadující opravu kontaminováno.
8. Rozbité sklo, které může být kontaminováno krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály, se nesmí sbírat ručně, a to ani v rukavicích. Je třeba použít smeták, lopatku, kleště nebo jiné mechanické prostředky. Použité vybavení musí být následně dezinfikováno mycím prostředkem s následným namočením v roztoku chlornanu sodného (domácí bělidlo) po dobu nejméně pěti minut nebo v jiném středním dezinfekčním prostředku schváleném EPA.

7.6Osobní ochranné prostředky

A. Všeobecné ochranné prostředky

Každý vedoucí je odpovědný za to, že zaměstnanci budou používat univerzální bezpečnostní opatření, když jsou vystaveni krvi nebo jiným potenciálně infekčním materiálům.
Za osobní ochranné prostředky se považují následující položky:
1. jednorázové vinylové nebo latexové rukavice;
2. jednorázové pracovní rukavice používané při úklidových pracích;
3. roušky, zařízení na ochranu očí a obličejové štíty;
4. jednorázové pláště nebo zástěry; a
5. náustky nebo resuscitační vaky. Uniformy nejsou považovány za osobní ochranné prostředky, ale za oděv.
Každý vedoucí směny nebo útvaru je odpovědný za zajištění snadného přístupu k osobním ochranným pracovním prostředkům ve správných velikostech pro použití zaměstnanci exponovanými v zaměstnání.
Osobní ochranné pracovní prostředky jsou poskytovány, udržovány, čištěny a opravovány bezplatně pro zaměstnance. Každý případ, kdy zaměstnanec vykonává činnost, která má za následek pracovní expozici bez použití řádných ochranných prostředků, musí být zdokumentován. Pokud by nepoužití vhodných ochranných prostředků vyplývalo z rozhodnutí zaměstnance dočasně a nakrátko odmítnout používání osobních ochranných prostředků z důvodu vzácných a mimořádných okolností, které by bránily v poskytování náležité péče pacientovi nebo klientovi nebo by představovaly zvýšené riziko pro bezpečnost pracovníka nebo spolupracovníků, nadřízený tyto okolnosti zdokumentuje.
Za zajištění této dokumentace ve formě poznámky k záznamu je odpovědný nadřízený zaměstnance, kromě následujících postupů popsaných v části tohoto dokumentu o hodnocení po expozici a následné kontrole. Vedoucí si ponechá jednu kopii memoranda do záznamů a jednu kopii předá bezpečnostnímu referentovi v Juneau. Dokumentace o expozicích, při kterých nebyly použity osobní ochranné prostředky, bude každých šest měsíců přezkoumána a vyhodnocena dozorem a bezpečnostním úředníkem, aby se určily metody pro zlepšení dodržování všeobecných preventivních opatření podle doporučení Centra pro kontrolu nemocí a aby se určilo, zda lze použít bezpečnější opatření. vyvinuty tak, aby eliminovaly pracovní expozici, které lze předejít.
Případy, kdy se zjistí, že zaměstnanec zanedbával dodržování všeobecných opatření, se odrazí v hodnocení výkonu zaměstnance.
Vadné ochranné prostředky budou nahlášeny přímému nadřízenému, který zajistí náhradní předměty.

B. Oblečení

Oděv, který je viditelně znečištěný krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály, je nutné okamžitě vyměnit. Znečištěný oděv musí být okamžitě umístěn do červeného nebo označeného vaku pro biologické nebezpečí, který je nepropustný. Při zpracování prádla je třeba používat univerzální opatření, pokud není před vypráním dekontaminováno.
Před odchodem zaměstnance z pracovního prostoru musí být odstraněny osobní ochranné prostředky. Osobní ochranné prostředky, jako jsou rukavice znečištěné krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály, musí být zlikvidovány v označeném biologickém sáčku nebo barevně označeném červeném plastovém sáčku.

C. Rukavice

Jednorázové latexové nebo vinylové rukavice schválené FDA, jako jsou chirurgické nebo vyšetřovací rukavice, se musí nosit při odběru krve nebo za jiných okolností, za kterých lze důvodně předpokládat, že by zaměstnanec mohl mít kontakt rukou s krví, jiné potenciálně infekční materiály, sliznice nebo neporušená kůže, jak je uvedeno v postupech specifických pro dané místo.
Jednorázové rukavice musí být vyměněny, jakmile to bude možné, pokud se roztrhnou nebo propíchnou.
Jednorázové rukavice se mezi pacienty vyměňují s mytím rukou po sejmutí rukavic. Pokud není k dispozici zařízení na mytí rukou, je nutné použít antiseptické ubrousky nebo čisticí prostředky.
Jednorázové rukavice se nesmí prát ani znovu používat.
Zaměstnanci provádějící úklidové/úklidové činnosti zahrnující krev nebo jiné potenciálně infekční materiály musí používat nejednorázové pracovní rukavice.

D. Úklid

Veškeré vybavení a okolní a pracovní povrchy musí být vyčištěny a dezinfikovány po přímém kontaktu s krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály.
Stoly používané na klinikách se čistí dezinfekčními prostředky. Při odběru nebo zpracování krve nebo jiných potenciálně infekčních materiálů se na ochranu pracovního povrchu použije jednorázový ochranný obal. Dojde-li kdykoli k silnému znečištění pracovní plochy, je nutné odstranit ochranný kryt a povrch okamžitě vyčistit a vydezinfikovat.
1. Na vyšetřovacích stolech pacientů mezi pacienty budou vyměněny ochranné kryty. Vložky stolů pro odběr krve je třeba vyměnit pouze v případě, že je povrch viditelně kontaminován.
2. Pokud existuje možnost, že krev nebo jiné potenciálně infekční materiály spadnou nebo se odloupnou z jednorázového ochranného obalu, bude tento obal považován za regulovaný odpad a musí být podle toho zlikvidován. Například skvrna krve na jednorázovém potahu stolu se nepovažuje za regulovaný odpad. Pokud by se však prolilo dostatečné množství krve, aby při stlačení nebo vyždímání krytiny odkapala, šlo by o regulovaný odpad.
Rozlitá krev nebo jiné potenciálně infekční materiály musí být okamžitě odstraněny v rukavicích. Viditelné materiály musí být nejprve odstraněny jednorázovými ručníky nebo jinými vhodnými prostředky a zlikvidovány podle schválených metod biologického nebezpečí. K čištění povrchu by měl být použit detergent a následně čerstvý roztok chlornanu sodného (domácí bělidlo) v poměru 1:100 nebo jiný střední dezinfekční prostředek schválený EPA. Povrch by měl být udržován mokrý bělidlem a vodným roztokem po dobu pěti minut a poté by měl být ponechán uschnout na vzduchu.
K likvidaci veškerého papírového a neostrého odpadu, který je silně kontaminován krví nebo jiným potenciálně infekčním materiálem a je považován za regulovaný odpad, se používají biohazardní plastové pytle, ať už označené nebo barevně označené. Například plastové sáčky pro biologické nebezpečí se používají k vyložení všech odpadkových nádob na předměty nasycené krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály.
Druhý biologický pytel nebo nádoba se musí použít, pokud dojde ke kontaminaci první nádoby na odpad zvenčí nebo pokud existuje možnost, že první pytel může uniknout.
Popelnice vystlané pytli na biologické odpady je třeba kontrolovat pokaždé, když je vložka odstraněna, aby se zajistilo, že nedochází k hrubému znečištění popelnice. Pokud existuje, je třeba plechovku vyčistit roztokem detergentu a poté dezinfikovat 1:100 roztokem domácího bělidla.
Rozbité sklo, které může být kontaminováno krví nebo jiným potenciálně infekčním materiálem, se nesmí sbírat přímo rukama. Místo toho je třeba použít kleště, smetáky a nádoby na prach. Nářadí používané pro sběr kontaminovaného skla je třeba po použití dekontaminovat.
Rozbité sklo, které může být kontaminováno, se ukládá do nádoby na ostré předměty. Pokud je množství nebo velikost skleněných úlomků příliš velké na to, aby se vešly do nádoby na ostré předměty, použije se k uložení úlomků jiná, vhodně velká nádoba s tvrdými stěnami. Tato nádoba musí být vhodně označena, jak je popsáno v části tohoto dokumentu o označování biologického nebezpečí a barevném kódování, a musí být zlikvidována stejným způsobem jako nádoba na ostré předměty.
1. Ostré nádoby jsou vhodné, když:
  1. uzavíratelné (s dočasnými i trvalými víky, aby bylo možné nádobu zajistit při plnění nebo zavření, když se nepoužívá nebo během přepravy);
  2. odolné proti propíchnutí;
  3. těsnost na bocích a dně; a
  4. označené značkou biologického nebezpečí nebo barevně označenou červenou barvou;
Kontejnery na ostré předměty musí být:
1. k dispozici pro okamžitou likvidaci ostrých předmětů v místech, kde se ostré předměty používají;
2. udržovat ve vzpřímené poloze;
3. při přepravě nebo při nečinnosti zavřené; a
4. nahrazeny při pádu tří čtvrtin.
Nádoby na ostré předměty se nesmějí vyprazdňovat, čistit ručně ani s nimi nesmí být manipulováno způsobem, který by zaměstnance vystavil riziku propíchnutí, oděru nebo jiného poranění kůže.
Odpady
1. Regulované odpady zahrnují tekutou nebo polotekutou krev nebo jiné potenciálně infekční materiály; kontaminované předměty, které by při stlačení uvolňovaly krev nebo jiné potenciálně infekční materiály v kapalném nebo polotekutém stavu; předměty, které jsou pokryty zaschlou krví a jsou schopné při manipulaci uvolňovat infekční materiály; kontaminované ostré předměty; a patologické a mikrobiologické odpady obsahující krev a další potenciálně infekční materiály.
2. Regulovaný odpad musí být ukládán do nádob, které jsou uzavíratelné, konstruované tak, aby pojaly veškerý obsah a zabránily úniku tekutin při manipulaci,skladování, přepravu nebo přepravu.
3. Tekutá krev nebo jiné potenciálně infekční tekuté materiály mohou být splachovány do kanalizace nebo komod obsluhovaných centrální čističkou odpadních vod.
4. Regulované odpady vzniklé na polních klinikách nebo v místech mimo trvalé zařízení musí být převezeny zpět do zařízení, kde může dojít k řádné likvidaci.
5. Likvidace regulovaného odpadu bude probíhat v souladu s platnými zákony a předpisy Aljašského odboru ochrany životního prostředí.
Prádlo
1. S prádlem kontaminovaným krví nebo jinými potenciálně infekčními materiály bude manipulováno co nejméně. Takové prádlo bude umístěno v příslušně označených pytlích (označených biologickým nebezpečím nebo barevně označeným červeným pytlem) na místě, kde se používá. Takové prádlo nebude v oblasti použití tříděno ani mácháno.
2. Alternativně, pokud se se vším zašpiněným prádlem nakládá pomocí univerzálních opatření, lze použít alternativní barvu nebo štítek pro sáčky/nádoby na prádlo, pokud jsou zaměstnanci vyškoleni, aby je poznali, že obsahují znečištěné prádlo, které vyžaduje použití univerzální opatření.

7.7 Označení biologického nebezpečí a barevné kódování

A. Vedoucí směny nebo jednotky jsou zodpovědní za to, že na kontejnery s regulovaným odpadem, ledničky a mrazničky obsahující krev nebo jiný potenciálně infekční materiál a další kontejnery používané ke skladování nebo přepravě krve nebo jiného potenciálně infekčního odpadu jsou připevněny štítky s biologickým nebezpečím.

B. Musí být použit univerzální symbol biologického nebezpečí. Štítek musí být fluorescenční oranžový nebo oranžovo-červený. Štítky musí být připevněny k obalu nebo nádobě provázkem, drátem, lepidlem nebo jiným způsobem, aby se zabránilo neúmyslné ztrátě nebo odstranění štítku.

C. Štítky mohou být nahrazeny červenými sáčky nebo kontejnery.

D. Regulované odpady, které byly dekontaminovány, jako jsou odpady, které byly řádně autoklávovány, jsou vyňaty z požadavku na označování/barevné kódování.

E. Dozorci v pracovních oblastech, kde může vznikat regulovaný odpad, jsou zodpovědní za získání vhodných štítků, nádob na ostré předměty a barevně označených červených pytlů.

7.8 Školení zaměstnanců

A. Všichni zaměstnanci na plný a částečný úvazek, u nichž se soudí, že jsou vystaveni pracovnímu ozáření, se musí zúčastnit všech součástí školícího programu, který má být poskytován v pracovní době a pro zaměstnance zdarma.

B. Školení, jak je uvedeno v části F níže, bude poskytnuto:

před očkováním a do 10 pracovních dnů od prvního přidělení k úkolům, kde může dojít k expozici na pracovišti;
po datu účinnosti předpisů Aljašského správního řádu upravujících expozici patogenům přenášeným krví na pracovišti; a
nejméně jednou ročně.

C. Pro zaměstnance, kteří absolvovali školení o patogenech přenášených krví v roce předcházejícím dni účinnosti předpisů, je třeba zajistit pouze školení týkající se ustanovení předpisů, která nebyla zahrnuta.

D. Dodatečné školení musí být zaměstnancům poskytnuto, pokud dojde ke změnám úkolů nebo postupů ovlivňujících pracovní expozici zaměstnance. Opatření pro takové školení zajistí a zdokumentuje nadřízený zaměstnance do 10 pracovních dnů od zahájení nového úkolu/postupu.

E. Musí být používán materiál odpovídající obsahu a slovní zásobě úrovni vzdělání, gramotnosti a jazyku zaměstnanců.

F. Školicí kurz, který bude vyvíjen a přezkoumáván alespoň jednou ročně, musí obsahovat minimálně následující prvky:

kopii státních předpisů a vysvětlení jejich obsahu;
vysvětlení plánu kontroly expozice patogenům přenášeným krví v zařízení;
obecné vysvětlení epidemiologie a symptomů nemocí přenášených krví;
vysvětlení způsobů přenosu krví přenosných patogenů;
rozpoznání úkolů, které mohou zahrnovat expozici;
vysvětlení použití a omezení metod, které zabrání nebo sníží expozici, včetně vhodných technických kontrol, pracovních postupů a osobních ochranných prostředků;
vysvětlení druhů, použití, umístění, odstraňování, manipulace, dekontaminace a likvidace osobních ochranných pracovních prostředků;
vysvětlení základů pro výběr osobních ochranných pracovních prostředků;
informace o imunizaci proti hepatitidě B, včetně účinnosti, bezpečnosti, způsobu podání, výhodách a o tom, že bude objednáno zdarma;
vysvětlení postupu, který je třeba dodržet, pokud dojde k ozáření, včetně vhodných opatření, která je třeba přijmout, způsobu nahlášení události, včetně toho, na koho se obrátit, a lékařské kontroly, která bude zpřístupněna;
informace o vyhodnocení po expozici a následných opatřeních, které je zaměstnavatel povinen poskytnout zaměstnanci po mimořádné události; a
vysvětlení značek a štítků a barevného kódování vyžadovaného pro nebezpečnost nebo regulovaný odpad.

G. Kopie plánu kontroly expozice vašeho zařízení bude zpřístupněna na požádání zaměstnancem nebo členem veřejnosti.

H. Zatímco ve výcvikových kurzech mohou být použity různé typy výcvikových pomůcek, výcvik musí poskytovat příležitost pro interakci mezi účastníky výcviku a instruktory.

7.9 Vakcína proti hepatitidě B

A. Vakcína proti hepatitidě B je k dispozici zdarma všem zaměstnancům na plný i částečný úvazek, kteří jsou při práci vystaveni krvi nebo potenciálně infekčním materiálům. Očkování bude k dispozici během pracovní doby a v přiměřené době a na přiměřeném místě.

B. Všem zaměstnancům s pracovní expozicí se doporučuje očkování proti hepatitidě B.

C. Vakcíny budou podávány pod vedením licencovaného lékaře. Vedoucí oddělení jsou odpovědní za poskytnutí písemného pověření zdravotníkovi k bezplatnému očkování zaměstnance a za zajištění podání vakcíny.

D. Zaměstnanci mohou podstoupit nebo odmítnout očkování pouze po absolvování požadovaného školení o patogenech přenášených krví.

E. První dávka vakcíny musí být podána do 10 dnů od zařazení zaměstnance na pozici zahrnující pracovní expozici, pokud zaměstnanec nepodepíše formulář o odmítnutí (Formulář pro odmítnutí hepatitidy B naleznete v příloze B). Podepsání formuláře o odmítnutí nebrání tomu, aby zaměstnanec dostal vakcínu později, pokud si to rozmyslí.

F. V případě zaměstnanců, kteří již byli na pozicích s pracovní expozicí k datu účinnosti aljašských předpisů o patogenech přenášených krví a kteří dříve nedostali vakcínu proti hepatitidě B, musí být nabídnuta první dávka vakcíny do 10 dnů od absolvování požadovaného školení zaměstnance, pokud zaměstnanec nepodepíše formulář o odmítnutí.

G. Screening protilátek proti viru hepatitidy B se před nebo po očkování běžně nenabízí a nemůže být vyžadován.

H. Přijatelné jsou následující typy důkazů imunity vůči hepatitidě B: (a) ověření poskytovatele imunizace s daty; b) dokumentaci lékaře a laboratorní potvrzení současné nebo předchozí infekce; nebo c) dokumentaci laboratorně potvrzené imunity. Laboratoř uvedená v (b) a (c) výše musí mít licenci nebo certifikaci k poskytování této služby ve státě nebo na území, kde se nachází.

Dozorci I.Unit jsou odpovědní za to, že zaměstnanci dodržují při získávání vakcíny nebo podepisují formulář o odmítnutí do 10 pracovních dnů od přidělení a za zajištění včasného dodržení termínů dokončení série.

Dávky J.Booster budou poskytnuty, pokud to doporučí Úřad veřejného zdraví USA.

K. Pokud zaměstnanec ukončí pracovní poměr před dokončením očkovací série, zaměstnavatel za dokončení očkovací série neodpovídá.

L. Přesné záznamy o stavu očkování budou předány a uchovávány v trvalém personálním spisu zaměstnance a ve smluvním zařízení pro uchovávání zdravotních záznamů.

8.0Provizorní plán kontroly expozice tuberkulóze

8.1 Účel

Nastínit povinnosti a stanovit pokyny pro zaměstnance DHSS, kteří mohou při výkonu své práce přiměřeně přijít do kontaktu s bakteriemi tuberkulózy (TBC) .

8.2 Rozsah

Platí pro všechny zaměstnance, kteří musí pracovat v prostředí, kde existuje střední úroveň rizika expozice tuberkulóze.

8.3 Cíl

Snížit úroveň rizika expozice zaměstnanců zavedením změn v pracovních postupech a případným poskytováním každoročních testů na TBC. Kromě toho budou využity další typy vzdělávacích snah k poskytování relevantních informací o nemoci zaměstnancům DHSS.

8.4 Fakta o tuberkulóze

Tuberkulóza je onemocnění způsobené malým zárodkem zvaným Mycobacterium tuberculosis. M. tuberculosis se přenáší ve vzduchových částicích nebo kapénkových jádrech, které mohou vznikat, když lidé s plicní nebo laryngeální TBC kýchají, kašlou, mluví nebo zpívají. Infekční částice jsou velmi malé a normální proudění vzduchu je může udržet ve vzduchu po dlouhou dobu a rozšířit je po místnosti. K infekci dochází, když člověk vdechne jádra kapének obsahujících M. tuberculosis a tato jádra projdou ústy nebo nosem a dostanou se do plic. Jakmile jsou organismy v plicích, jsou rozšířeny po celém těle. Obvykle 2-10 týdnů po počáteční infekci M. tuberculosis omezuje imunitní odpověď další množení a šíření zárodku; některé zárodky však zůstávají nečinné a životaschopné po mnoho let. Tento stav se označuje jako latentní infekce TBC. Osoby s latentní infekcí TBC mají obvykle pozitivní výsledky kožních testů na TBC, ale nemají příznaky aktivní TBC a nejsou infekční. Obecně platí, že lidé, kteří mají latentní infekci TBC, mají přibližně 10% riziko rozvoje aktivního onemocnění TBC během svého života. Toto riziko je největší během prvních dvou let po infekci. Osoby s oslabenou imunitou mají větší riziko progrese latentní infekce TBC do aktivního onemocnění TBC; Infekce HIV je nejsilnější známý rizikový faktor této progrese.

TBC infekce se nešíří na nádobí, sklenice, jídelní náčiní, záchodová prkénka ani jiné předměty, včetně jídla. Pravděpodobnost, že se člověk, který je vystaven M. tuberculosis, nakazí, závisí především na koncentraci infekčních kapénkových jader ve vzduchu a délce expozice. Mezi faktory prostředí, které zvyšují pravděpodobnost přenosu, patří: a) expozice v relativně malých, uzavřených prostorách; b) nedostatečná místní nebo celková ventilace, která má za následek nedostatečné zředění nebo odstranění infekčních kapénkových jader; a c) recirkulaci vzduchu obsahujícího infekční kapéčková jádra.

8.5 Požadavky na program

Naším oddělením záleží na tom, aby naši zaměstnanci byli během zaměstnání chráněni před vystavením tuberkulóze. Proto je důležité, aby byly splněny následující požadavky programu:

Každá divize provádí vlastní kontrolu, aby zjistila, kdo z jejích zaměstnanců může být ohrožen infekcí. Je třeba mít na paměti, že infekce se šíří opakovanou expozicí v interiéru od nemocné osoby. Normálně by trvalo dvacet hodin expozice osobě infikované TBC, než se jedinec nakazil touto nemocí. Zaměstnanci, kteří pracují v rezidenčních pracovních prostředích, jsou považováni za „rizikové“.
Těžší určení musí být provedeno ve vztahu ke všem ostatním zaměstnancům. Epidemiologická sekce Divize veřejného zdraví monitoruje stav TBC v celém státě. Některé geografické oblasti mají vyšší míru infekce. Tyto informace je třeba vzít v úvahu při identifikaci konkrétních pozic v místech, která jsou ohrožena. Následně je třeba provést následující kroky:
1. Všichni identifikovaní zaměstnanci projdou úvodním školením, které rozpozná pracovní situace, ve kterých může dojít k expozici, a vysvětlí základní informace týkající se nemoci.
2. Je třeba vyvinout úsilí ke změně pracovních postupů nebo procesů, aby se snížila úroveň rizika. Zvláštní důraz by měl být zaměřen na zvýšení úrovně proudění čerstvého vzduchu vnitřním pracovním prostředím. Například otevření venkovního okna, které by mohlo sousedit s těsně stísněnou klientskou čekárnou, by pomohlo rozptýlit potenciální zárodky TBC. Typ změny pracovního postupu bude dán mírou vnímaného rizika.
Velká většina pozic DHSS nebude označena jako „rizikové“. Zaměstnanci však mohou stále vyjadřovat obavy, že by se mohli nakazit TBC. Pokud k tomu dojde, měl by správce umístění:
1. Pokusit se posoudit skutečnou úroveň souvisejícího rizika.
2. Na základě skutečné úrovně rizika proveďte nezbytné změny pracovních postupů nebo procesů. Opět je třeba klást zvláštní důraz na otázku ventilace.
3. Zajistěte školení zaměstnanců, kteří se zabývají tuberkulózou, které rozpozná pracovní situace, ve kterých může dojít k expozici, a vysvětlí informace týkající se TBC.

9.0Bezpečnostní a zdravotní inspekce

Hodnocení a kontrola rizik jsou velmi důležité prvky úspěšného bezpečnostního programu. Inspekce bezpečnosti a ochrany zdraví pomáhají identifikovat existující nebo potenciální nebezpečí na pracovišti. Zaměřují se především na nebezpečné činy a nebezpečné podmínky a pomáhají poskytovat nápravná opatření dříve, než se tyto činy nebo stavy stanou natolik závažnými, že způsobí nehodu.

Bezpečnostní kontroly poskytují cenné informace, například:

Úroveň souladu s bezpečnostní legislativou a organizačními bezpečnostními standardy.
Úroveň odhodlání a účasti vedení.
Hodnocení účinnosti postupů a postupů bezpečnostních programů.
Efekty změn (tj. technologie) na bezpečnost.
Identifikace nesprávného jednání zaměstnance (tj. nebezpečného jednání).
Nedostatky ve vybavení
Poskytování komunikačního systému pro informování všech zúčastněných pracovníků.
Identifikace nebezpečných situací.
Slouží jako barometr povědomí o bezpečnosti a morálce pracovníků.

9.1Roční kontroly

Nejméně jednou ročně by měla být provedena bezpečnostní kontrola na každém místě oddělení. Každý ředitel divize bude odpovědný za to, že se tak stane v rámci jeho divize. K provádění těchto kontrol je k dispozici bezpečnostní referent oddělení. Manažeři divizí by měli kontaktovat bezpečnostního referenta a domluvit se na kontrole.

9.2Konzultační inspekce OSHA

Aljašské ministerstvo práce poskytuje konzultační inspekce na žádost zaměstnavatelů. Tyto kontroly pomáhají programům bezpečnosti a ochrany zdraví vyhovět státním zákonům bez sankcí ukládaných za nedostatky. Tyto kontroly jsou užitečné, když je třeba upravit státní normu OSHA pro konkrétní místo nebo situaci. Všechny nedostatky zjištěné při těchto kontrolách musí být opraveny v souladu s pokyny OSHA. Divize se vyzývají, aby využívaly konzultační inspekce a ty lze naplánovat prostřednictvím bezpečnostního referenta DHSS.

9.3 Kontroly dodržování předpisů OSHA

Ministerstvo práce státu Aljaška může navštívit zařízení DHSS bez upozornění. Je-li porušení bezpečnostní normy zdokumentováno inspekčním pracovníkem, bude proti DHSS zaslána písemná citace na dotčené místo nebo řediteli divize.

Pověřenci pro dodržování předpisů státní inspekce se obecně zabývají bezpečnými pracovními postupy, používáním předepsaných ochranných prostředků, přiměřeností ochranných prostředků, ostrahou strojů, konfigurací zařízení s ohledem na ochranu provozu a písemnými programy bezpečnosti a ochrany zdraví.

9.3.1 Povinnosti kontrol dodržování předpisů divize

Pokud se nacházíte v červnu, uvědomte bezpečnostního referenta a pozvěte jej, aby doprovázel státního inspektora při kontrole jakéhokoli zařízení DHSS.
Zaznamenejte porušení předpisů zjištěná inspektorem. Zapojte bezpečnostního referenta jako součást závěrečné konference s inspektorem DOL.
V případě citace zajistěte, aby byla vyvěšena na nástěnce nejblíže k porušení, dokud nebude odstraněna nebo uvolněna.
Pokud je citace sporná nebo by měla být poškozena, měl by ředitel divize požádat o neformální slyšení s ministerstvem práce.
Zajistěte nápravu přestupku ve zmírňovací lhůtě nebo podejte (písemně) o prodloužení. Pokud je podáno prodloužení, kopie by měla být zaslána bezpečnostnímu referentovi.
Po dokončení nápravného opatření osvědčte datem a podpisem v dolní části citačního formuláře, že každé porušení bylo zmírněno. Zašlete formulář na ministerstvo práce s kopií pro bezpečnostního úředníka.

9.4 Systém hodnocení klasifikace nebezpečnosti

Jednou z největších výhod klasifikace nebezpečnosti je stanovení priorit. V procesu nápravy by mělo být upřednostněno nebezpečí představující největší riziko. Tyto klasifikace nebezpečnosti lze použít k popisu potenciální závažnosti ztráty v případě nehody.

Klasifikace nebezpečnosti má nadřízeným a inspekčním týmům poskytnout vodítko při pokusu odhalit základní příčiny problémů, které zaznamenali. Tato snaha identifikovat základní příčiny věcí odhalených při kontrolách je klíčem k trvalé nápravě.

Systém klasifikace nebezpečnosti je následující:

Nebezpečí třídy A Stav nebo postup, který pravděpodobně způsobí trvalé postižení, ztrátu života nebo části těla nebo rozsáhlou ztrátu konstrukce, vybavení nebo materiálu.
Třída B Nebezpečí Stav nebo praxe, která pravděpodobně způsobí vážné zranění nebo onemocnění, což má za následek dočasnou invaliditu nebo poškození majetku, které je rušivé, ale není rozsáhlé.
Třída C Nebezpečí Stav nebo praxe, která pravděpodobně způsobí menší (bez invalidity) zranění nebo onemocnění nebo nerušivé škody na majetku.
Nebezpečí třídy D Stav, který by mohl způsobit menší zranění nebo je to menší problém s úklidem, který lze snadno napravit.

Pro účely objasnění jsou uvedeny následující příklady klasifikace nebezpečnosti:

Nebezpečí třídy A
1. Příklad 1. Rýpadlo provádí hloubení v místě DHSS. Poloměr otáčení stroje sahá přímo přes chodník, který využívají zaměstnanci.
2. Příklad 2. Na rotujícím zařízení chybí chrániče.
Nebezpečí třídy B
1. Příklad 1. Na chodníku před klinikou DHSS chybí velký kus betonu. Oblast nebyla zablokována.
2. Příklad 2. Zaměstnanec údržby smíchal dvě nebezpečné chemikálie v neoznačené nádobě.
Nebezpečí třídy C
1. Příklad 1. Zaměstnanci kanceláře pracují v pronajatém objektu, ve kterém není větrání čerstvým vzduchem.
2. Příklad 2. V opravně zařízení jsou v noci špatné světelné podmínky.
Příklad nebezpečí třídy D 1. Klienti sledovali sníh a led na chodbě s linoleem. Příklad 2. Sociálnímu pracovníkovi na odlehlém místě se nepodařilo umístit zimní oblek pro přežití ve svém autě při návštěvě domova. Teploty jsou -30°

Dozorcům se doporučuje, aby často prováděli neformální bezpečnostní kontroly. Všichni zaměstnanci jsou odpovědní za hlášení nebezpečných podmínek

10.0 Program nakládání s nebezpečným materiálem

10.1 Účel

Nastínit odpovědnosti, stanovit postupy, pokyny a správné postupy pro manipulaci, skladování, přerozdělování a/nebo likvidaci přebytečných nebezpečných materiálů a nebezpečný odpad.

10.2 Rozsah

Platí pro všechny zaměstnance DHSS, kteří mohou v rámci svého zaměstnání přijít do kontaktu s nebezpečnými materiály.

10.3Cíl

Předcházet nehodám a ztrátám pro Stát Aljaška, jeho zaměstnance a veřejnost.
Snížit rizika spojená s manipulací, skladováním a/nebo likvidací nebezpečných materiálů.
Zajistit soulad se všemi platnými zákony týkajícími se nebezpečných materiálů.

10.4Definice

Akumulační oblast Oblast, kde se shromažďují a dočasně skladují přebytečné nebezpečné materiály nebo odpady před redistribucí, úpravou nebo likvidací.
CFRCode of Federal Regulations.
LikvidaceLikvidace uzavřeného nebezpečného odpadu.
Původce odpadu Jakákoli osoba, jejíž činností nebo procesem vzniká nebezpečný odpad.
Nebezpečný materiálMateriál, který představuje fyzické nebo zdravotní riziko. Zahrnuje infekční agens, laboratorní, úklidové a jiné chemikálie.
Nebezpečný odpad Jakýkoli materiál určený k likvidaci, který je toxický, hořlavý, žíravý nebo reaktivní. Úplné definice viz 40 CFR 261. Mezi uvedené odpady patří použitá/použitá rozpouštědla a vyřazené komerční chemické produkty.
RedistribuceSoučást programu minimalizace nebezpečných materiálů. Poskytuje metodu pro sledování a redistribuci nadbytečných chemikálií.

10.5 Komunikace o nebezpečí

10.5.1 Odpovědnosti

Vedení — ředitelé divizí
1. Musí zajistit, aby všichni zaměstnanci, kteří přicházet do styku s nebezpečnými materiály v rámci svého zaměstnání jsou:
2. Poskytují potřebné nástroje, vybavení, školení a informace týkající se bezpečných pracovních postupů; a
V souladu s bezpečnostními zásadami, postupy a předpisy týkajícími se nebezpečných materiálů.

10.5.2 Požadavky programu

Ředitelé divizí zajistí, aby byly k dispozici následující funkce programu:
1. Vývoj a údržba up- k dnešnímu dni inventarizace chemikálií používaných zaměstnanci divize na pracovišti.
2. Shromažďování listů bezpečnostních údajů (MSDS) o všech chemických látkách a materiálech používaných na pracovišti a jejich snadné zpřístupnění nadřízeným a zaměstnancům v pracovních oblastech.
3. Ujištění, že kontejnery jsou opatřeny identifikačními štítky.
4. Školení zaměstnanců, kteří pracují s chemikáliemi a toxickými materiály, o nebezpečích těchto chemikálií a v nouzových postupech.
Školení zaměstnanců bude zahrnovat:
1. Metody a pozorování, které lze použít ke zjištění přítomnosti nebezpečných chemických látek v pracovní oblasti, jako jsou zařízení pro nepřetržité monitorování, pachy, vizuální vzhled nebezpečných chemikálií atd.
2. Fyzikální a zdravotní rizika chemických látek v pracovním prostoru.
3. Opatření, která mohou zaměstnanci přijmout k ochraně před těmito nebezpečími, včetně změn pracovních postupů a nošení osobních ochranných pracovních prostředků.
4. Podrobnosti o programu komunikace o nebezpečí vyvinutém DHSS, včetně vysvětlení, jak mohou zaměstnanci získat a používat příslušné informace o nebezpečí.
5. Informujte dodavatele, kteří budou pravidelně pracovat v oblastech, kde se budou používat nebezpečné látky. Rovněž je třeba identifikovat nebezpečné látky používané dodavateli na majetku DHSS a vygenerovat bezpečnostní listy materiálů pro kontrolu zaměstnanců.

10.6 Uživatelé nebezpečných materiálů nebo uživatelé nebezpečného odpadu

Vedení DHSS by se mělo vždy snažit nahradit stávající nebezpečné materiály biologicky odbouratelnými nebo méně toxickými produkty. To je klíčový prvek při snižování toku nebezpečného odpadu. Přebytečné nebezpečné materiály musí být odstraněny z pracovních oblastí, dokud nebude provedena redistribuce. V souladu s místními, státními a federálními požadavky musí být materiály považované za nebezpečný odpad neprodleně odeslány z místa.

Aby se usnadnilo dodržování těchto požadavků, měly by být přebytečné nebezpečné materiály a podezřelý nebezpečný odpad řádně identifikovány, kontejnery umístěny a okamžitě přemístěny do určených prostor pro hromadění a sběr nebezpečného materiálu.

Odpovědnosti zaměstnanců (uživatelů nebezpečných materiálů) jsou uvedeny níže.

Uživatelé nebezpečných materiálů jsou odpovědní za identifikaci a označení:
1. Přebytečné nebezpečné materiály, které již nepotřebují a mohou být případně použity jinými osobami;
2. Nebezpečné materiály, u kterých není zjevné budoucí použití (tj. prošlé použití v regálech, chemické složení je neznámé nebo neidentifikovatelné, vyhořelá paliva a rozpouštědla atd.); a
3. Množství nebezpečných materiálů, které překračuje povolené limity pro bezpečné skladování.
Přebytečné nebezpečné materiály a podezřelý nebezpečný odpad by měly být řádně zabaleny a připraveny ke skladování ve schválených určených sběrných prostorách pro nebezpečné materiály (tj. digestoře, vhodné skladovací skříně atd.). ).
Nebezpečný materiál musí být řádně zabalen do původního obalu, kontejnerů specifikovaných DOT nebo jiných kontejnerů označených pro typ nebezpečného materiálu.
Vyplňte a nalepte na kontejnery požadované štítky s nebezpečným materiálem. V době, kdy začíná hromadění materiálu, by mělo být na každé nádobě jasně vyznačeno a viditelné datum pro kontrolu.
Účastnit se požadovaných školicích programů zahrnujících manipulaci s nebezpečnými materiály, management, komunikaci o nebezpečí, bezpečnostní školicí programy atd.
Obecná pravidla pro správné nakládání s přebytečnými nebezpečnými materiály a podezřelými odpady zahrnují, ale nejsou omezeny na:
1. Akumulace materiálů v nádobách větších než 55 galonů musí splňovat specifikace DOT;
2. Při hromadění hořlavých materiálů je třeba dbát na to, aby byl materiál skladován v souladu s platnými požárními bezpečnostními předpisy a postupy;
3. Nebezpečné materiály by nikdy neměly být jednoduše ponechány na sběrných místech pro nebezpečné materiály;
4. V závislosti na prezentovaném chemickém nebezpečí musí uživatelé nebezpečných materiálů absolvovat řádné školení a používat osobní ochranný oděv a vybavení, jak je požadováno (t. a
5. K nádobě připojte jakékoli zvláštní informace o nebezpečnosti získané v důsledku známé nekompatibilní směsi nebo chemického testu, jako například:

< h4>10.7 Označování kontejnerů s nebezpečným materiálem

Postupy pro označování nebezpečných materiálů se vztahují na všechny zaměstnance DHSS, kteří pracují s nebezpečnými materiály.
Označení: Aby se zajistila správná kompatibilita při skladování chemikálií a jiných nebezpečných materiálů, musí být účinné nakládání s nebezpečnými materiály a bezpečnostní operace, nebezpečné materiály používané, skladované pro budoucí použití nebo likvidace označeny v souladu s místními , státní a federální právo. Označení by mělo obsahovat:
1. Bude identifikována nebezpečná chemikálie nebo složka v nádobě;
2. Zobrazovat příslušná varování před nebezpečím; a
3. Pokud jsou známy, uveďte jméno a adresu výrobce, dovozce nebo odpovědné osoby.
Systém varování před nebezpečím, který přijala DHSS, je systém značení nebezpečí a barevného kódování NFPA 704 (National Fire Protection Association).
Aby byla zachována jednotnost systémů označování a kódování pro účely likvidace a bezpečnosti, musí být na všech štítcích kontejnerů s nebezpečným materiálem uvedeno číselné hodnocení NFPA (0-4), které představuje stupeň nebezpečí. Z tohoto ustanovení jsou vyňaty domácí nebo komerční čisticí prostředky, rozpouštědla a barvy v nádobách v množství menším než pět galonů.
Systém NFPA 704 je navržen tak, aby sděloval informace o zdraví (toxicita), požáru (hořlavost), žíravosti a reaktivitě (stabilita) osobám pracujícím s nebezpečnými materiály. Příklad štítku NFPA (704M diamant) je zobrazen níže. Čísla 0-4 jsou hodnocení NFPA představující stupeň nebezpečí. "0" představuje nízkou nebo žádnou podmínku hodnocení nebezpečnosti.
1. Číslo „4“ představuje extrémní nebezpečí. Barevné kódování identifikuje povahu nebezpečí a požadované místo skladování a atmosféru. Modrá (vlevo) představuje zdraví; Červená (nahoře) Hořlavost;
2. Žlutá (vpravo) Stabilita; a Bílá (dole) představuje „Zvláštní informace“, po kterých následují symboly nebezpečí. Systémy značení NFPA 704 M poskytují jednoduchý mechanismus pro snadnou identifikaci, separaci a skladování nebezpečných materiálů na základě chemické kompatibility a pro bezpečnost a reakci na mimořádné události.
Kontejnery, které mají být odeslány, musí být označeny systémem značení Ministerstva dopravy na vnější straně kontejneru.
Etikety s nebezpečným materiálem nejsou zamýšleny jako úplný nebo jediný zdroj informací o bezpečnostním riziku. Kromě informací na štítku by měly být použity bezpečnostní listy materiálu (MSDS). Bezpečnostní listy jsou pravděpodobně nejlepším dostupným zdrojem informací o bezpečnosti a měly by být požadovány, udržovány a zpřístupněny všem zaměstnancům, kteří mohou přijít do styku s nebezpečnými materiály.Bezpečnostní listy poskytují podrobné informace, jako jsou:
1. Identifikace nebezpečného materiálu
2. Složky/Identita
3. Fyzikální/chemické vlastnosti
4. Údaje o nebezpečí požáru a výbušnin < /li>
5. Údaje o reaktivitě
6. Údaje o zdravotních rizikech
7. Opatření pro bezpečnou manipulaci
8. Kontrolní opatření
Všechny divize, které pracují s nebezpečnými materiály nebo v jejich blízkosti, musí udržovat bezpečnostní listy materiálů.

10.8Rozlití chemikálií

Jakékoli úniky nebo rozlití je třeba neprodleně nahlásit hasičům ve vaší lokalitě na čísle 911. Volající musí poskytnout podrobný popis úniku a příslušných chemikálií. Informujte, zda je chemikálie hořlavá nebo zda hrozí požár nebo udušení.
Divize a laboratoře používající, generující a/nebo vlastnící nebezpečné chemikálie by měly mít neustále dobře zásobenou soupravu pro únik chemikálií (dostupné místo).
Obecná pravidla a preventivní opatření zahrnují:
1. Zajistěte okamžitou pozornost a péči každému, kdo mohl být kontaminován únikem.
2. Určete chemickou povahu úniku.
3. Upozorněte odpovědné strany, jako je ředitel divize, dozorci, obecné služby (pokud k úniku došlo v pronajatém zařízení) atd.
4. Pokud chemická povaha úniku není známa, ošetřete únik jako vysoce toxický nebezpečný materiál a přijměte všechna bezpečnostní opatření.
5. Větrajte oblast úniku.
6. Zvažte možnost evakuace nepotřebného personálu z oblasti úniku.
7. Nahlédněte do referenčních materiálů, včetně, ale nikoli výhradně, bezpečnostních listů materiálu pro rozlitou položku nebo položky. Bezpečnostní list poskytne informace o možném nebezpečí (oddíly 1-6); postupy pro únik a likvidaci (oddíl 7); ochranné prostředky a opatření (§ 8); ukládání dat a nakládání s nimi (oddíl 9); a přepravní údaje (oddíl 10). Využijte tyto informace při řízení úniku.
8. Po přijetí příslušných bezpečnostních opatření, včetně, ale nikoli výhradně, doporučení uvedených v bezpečnostním listu, zahajte plán místa úniku. Pokud je objem dostatečně malý, může manipulovat s nezápalnými, málo toxickými kapalinami nebo pevnými látkami, které nevytvářejí nebezpečné plyny, odpovědný a znalý personál divize. Ve všech ostatních případech si o pomoc při zvládání úniku chemikálií musí vyžádat místní hasičský sbor nebo tým pro reakci na mimořádné události. Kontaktujte oddělení ochrany životního prostředí/oddělení prevence a reakce na únik na čísle:
  1. Central (Anchorage)269-3063269-7648
  2. Northern (Fairbanks) 451-2121451-2362
  3. Jihovýchod (červen) 465-5340465-2237

11.0 Program na ochranu sluchu

11.1 Účel

Nastínit odpovědnosti a stanovit pokyny pro zaměstnance, kteří pracují v prostředí s nadměrným hlukem.

11.2Rozsah

Platí pro všechny zaměstnance DHSS, kteří musí pracovat v oblastech přesahujících 85 decibelů po dobu osmi hodin.

11.3 Cíl

Ztráta sluchu je běžným úrazem na pracovišti, který je až příliš často ignorován, protože k němu obvykle dochází postupně během určitého časového období. Byl zaveden program ochrany sluchu na ochranu zaměstnanců před nadměrným vystavením hluku souvisejícímu s prací prostřednictvím změn pracovních postupů, technických kontrol a osobních ochranných prostředků.

11.4Požadavky na program

Ve všech případech, kdy hladiny zvuku přesahují 85 decibelů v časově váženém osmihodinovém průměru, musí být zahájen program ochrany sluchu.

Program ochrany sluchu by měl obsahovat následující funkce:

Monitorování hluku Když informace naznačují, že expozice kteréhokoli zaměstnance se může rovnat nebo překročit osmihodinový časově vážený průměr 85 decibelů, musí být zaveden program monitorování. Dozimetr může být použit k měření hladiny hluku po určitou dobu, zatímco zvukoměr může měřit intenzitu zvuku v daném okamžiku. Oba jsou velmi užitečná zařízení pro stanovení hladiny hluku.
AudiogramyJe třeba zavést program audiometrického testování, který zpřístupní audiometrické testování zaměstnancům, jejichž expozice se rovná nebo překračuje osmihodinový časově vážený průměr 85 decibelů. Program bude poskytován zaměstnanci zdarma. Do šesti měsíců od prvního vystavení zaměstnance na akční úrovni nebo nad ní je DHSS požadováno, aby zajistilo vytvoření základního audiogramu, podle kterého lze připravit následné audiogramy. Minimálně jednou ročně, poté musí být pořízen nový audiogram pro každého exponovaného zaměstnance.
Konstruktivní opatření Když je známo, že na pracovišti existuje nadměrný hluk, je důležité, aby naše oddělení přijalo konstruktivní opatření. Za prvé, může dojít ke změnám pracovních postupů, které lze zavést a které snižují hladinu hluku. Za druhé, technické kontroly mohou někdy pomoci. Řekněme například, že zaměstnanec údržby v jednom z našich rezidenčních zařízení používá motorovou pilu k ořezávání stromů, které se nacházejí na pozemku DHSS. Pila, kterou běžně používá, má hladinu decibelů 117 decibelů. Umístěním nasaditelného tlumiče na pilu může snížit hladinu decibelů o 10 decibelů. Zatřetí, když změny pracovních postupů nebo technických kontrol nejsou možné nebo dostupné, lze použít osobní ochranné prostředky. Podle výše uvedeného příkladu by tento zaměstnanec chtěl při práci s řetězovou pilou také nosit ochranu sluchu, protože přidání tlumiče by nevyloučilo nebezpečí (tj. nadměrný hluk). Nošení špuntů do uší je levným a účinným prostředkem ke snížení vystavení hluku. Zaměstnanci by měli být povzbuzováni, aby je používali, když pracují s hlasitým zařízením.

12.0 Nouzové akční plány

12.1 Účel

Zavést jednotnou politiku, která zajistí bezpečnou evakuaci zaměstnanců DHSS v případě požáru nebo jiné mimořádné události.

12.2Rozsah

Platí pro všechna umístění oddělení.

12.3Cíl

Snížit riziko zranění zaměstnanců DHSS v případě požáru nebo jiných mimořádných událostí zavedením postupů specifických pro dané místo, které slouží jako vodítko pro proces evakuace.

12.4Požadavky na program

Nouzový akční plán (EAP) je písemný dokument požadovaný konkrétními standardy OSHA. Účelem EAP je usnadnit a organizovat akce zaměstnavatelů a zaměstnanců během mimořádných událostí na pracovišti. Prvky plánu musí zahrnovat, ale nejsou omezeny na:

evakuační postupy a přidělení nouzových únikových cest;
postupy, kterými se musí řídit zaměstnanci, kteří zůstanou před evakuací provozovat kritické operace elektrárny;
postupy pro vyúčtování všech zaměstnanců po ukončení nouzové evakuace;
záchranné a lékařské povinnosti pro ty zaměstnance, kteří je mají plnit;
prostředky hlášení požárů a jiných mimořádných událostí; a
jména nebo pracovní pozice osob, které lze kontaktovat pro další informace nebo vysvětlení povinností podle plánu.

Školení zaměstnanců ve vztahu k havarijnímu plánu musí proběhnout při vypracování plánu, při každé změně stanovených činností zaměstnance v rámci plánu nebo při každé změně plánu. Pro všechna pracoviště s méně než 10 zaměstnanci může být plán sdělen zaměstnancům ústně a nebude nutné udržovat písemný plán. V každém zařízení musí být vypracovány a viditelně vyvěšeny únikové cesty.